Formatore e consulente con oltre vent’anni di esperienza nell’ambito delle life skills, della negoziazione e della gestione dei conflitti. Laureato in Scienze Politiche (indirizzo politico-internazionale) e in Antropologia Culturale, ha sviluppato un forte interesse per le dinamiche culturali e organizzative che influenzano i processi decisionali. Collabora con aziende, enti pubblici e istituzioni accademiche, occupandosi di progettazione formativa e analisi strategica. I suoi ambiti di interesse includono l’antropologia delle organizzazioni, la storia dei contesti istituzionali e il ruolo dei fattori culturali nei fenomeni geopolitici.